Met de Wet bescherming klokkenluiders heeft de klokkenluider (melder) recht op bescherming. Wat betekent de wet op hoofdlijnen voor melders?
- Er zijn maatregelen voor ondersteuning en bescherming. Niet alleen voor klokkenluiders, maar ook voor mensen die hen helpen. Denk aan vertrouwenspersonen, familie of collega’s.
- Melders hebben recht op bescherming tegen gerechtelijke procedures naar aanleiding van de melding. De bewijslast dat benadeling niet het gevolg is van de melding ligt bij de werkgever, niet bij de melder.
- De regels voor bescherming gelden ook voor mensen buiten loondienst, zoals vrijwilligers, stagiairs en zzp’ers.
- Ook melders die direct extern melden hebben recht op bescherming. Maar intern melden blijft de voorkeur houden.
- De interne meldprocedure moet voldoen aan diverse eisen, o.a. de mogelijkheid van zowel een mondelinge als schriftelijke melding. Daarnaast geldt een registratieplicht en moeten melders binnen zeven dagen een ontvangstbevestiging van hun melding krijgen.
- Melders moeten van de organisatie waar zij melden binnen drie maanden informatie krijgen over de stand van zaken en verdere behandeling van hun melding.
- Er zijn bevoegde autoriteiten aangewezen om meldingen over inbreuken op bepaalde terreinen van het Unierecht te ontvangen, onderzoeken en behandelen.
Huis voor klokkenluiders
Het Huis voor klokkenluiders geeft persoonlijk advies bij (mogelijke) meldingen:
- over misstanden bij de organisatie;
- namens een bekende;
- bij één van de bevoegde autoriteiten.
Ook kan het Huis voor klokkenluiders (mogelijke) misstanden en eventuele benadeling van de melder onderzoeken in het geval een andere bevoegde autoriteit de melding niet kan oppakken.