Met de Wet bescherming klokkenluiders heeft de klokkenluider (melder) recht op bescherming. Wat betekent de wet in grote lijnen voor melders?

  • Er zijn maatregelen voor ondersteuning en bescherming. Niet alleen voor klokkenluiders, maar ook voor mensen die hen helpen. Denk aan vertrouwenspersonen, familie of collega’s.
  • Melders hebben recht op bescherming in gerechtelijke procedures (denk bijvoorbeeld aan een rechtszaak) naar aanleiding van hun melding. 
  • Een werkgever mag een melder niet benadelen als gevolg van een melding. Benadeling is bijvoorbeeld ontslag, uitsluiting of een boete. De werkgever, niet de melder, moet kunnen bewijzen dat de benadeling geen gevolg is van de melding. 
  • De regels voor bescherming gelden ook voor mensen die niet in dienst zijn van het bedrijf of de organisatie. Bijvoorbeeld voor vrijwilligers, stagiairs en zelfstandigen zonder personeel (zzp’ers).
  • Ook melders die direct extern melden hebben recht op bescherming. Maar intern melden (bij de eigen werkgever) heeft de voorkeur.
  • De interne meldprocedure moet voldoen aan bepaalde eisen. Zo moeten melders mondeling én schriftelijk melding kunnen doen. Daarnaast geldt een registratieplicht. Ook moeten melders binnen zeven dagen na melding een ontvangstbevestiging krijgen. 
  • Melders moeten van de organisatie waar zij melden binnen drie maanden informatie krijgen over de stand van zaken en verdere behandeling van hun melding.
  • Er zijn bevoegde autoriteiten aangewezen om meldingen over inbreuken op bepaalde terreinen van het Unierecht te ontvangen, onderzoeken en behandelen. 

Huis voor klokkenluiders

Het Huis voor klokkenluiders geeft persoonlijk advies aan melders die aan de bel willen trekken. De afdeling Advies van het Huis kan hen informeren over de stappen die zij kunnen zetten en over hun bescherming.

Een andere taak van het Huis is het doen van onderzoek. De afdeling Onderzoek van het Huis kan meldingen van vermoedens van misstanden onderzoeken als een andere instantie niet bevoegd is. De afdeling Onderzoek kan ook onderzoek doen naar de benadeling van een melder.

Dutch Whistleblowers Authority

Are you an English speaker and in need of advice or support on whistleblowing? Please visit the English page of the Dutch Whistleblowers Authority’s website.